企业员工保险

2023-12-01 • 专题 • 阅读 461

福利是相当好的。正式员工交五险一金，三班制每天工作时间八个小时，除去交缴纳各项保险费用外每月工资都是在柒仟元左右，每月还有生活补助费，每年还按排员工外出旅游一次，有住房补助费和交通补贴费，一日三餐全部在公司食堂就餐。... 查看全文 >

楼主你好，私营企业该不该为员工买医保？买哪种医保呢？作为一个企业单位，无论是私营企业也好，还是国有企业也好，那么劳动合同法都明确规定，只要企业单位跟自己的员工建立劳动合同，关系之日起30日内都应该依法缴纳社保，当然这个社保当中就包括了职工医疗... 查看全文 >

如果是城市两个都可以。平安比较好，因为平安产业链比较多，涉及到寿险、财险、养老、银行、证券、房地产销售、陆金所，平安好医生等等。特别是在广东地区平安优势非常明显。... 查看全文 >

（二）按规定缴纳基本养老保险费累计缴费年限满15年的。基本养老金由社会保险经办机构负责发放。1998年7月1日以后参加工作，符合按月领取基本养老金条件的被保险人，其基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。基础养老金月标准以本市上一年度职工... 查看全文 >

市面上的员工意外险种类众多,价格不是统一的,因此需结合具体保险产品可知,一般员工意外险价格在百元不等。... 查看全文 >

1：请登录太平洋官方网站进入人寿保险，左下角有个营销员验真；输入你姓名和属于哪家分公司，就可查出你工号了，包括展业证号码都有！... 查看全文 >

你要是认为以后退休金不够花费的话，可以去买份商业保险，现在商业保险也是一项很保险的投资。虽然收益可能比不上投资，但是稳定。一般社会养老保险金分为基础养老金(社会统筹)及个人账户两部分，基础养老金部分主要由单位缴纳，缴费比例是全部被保险人缴费基... 查看全文 >

平安的正式员工，在上岗前公司都要求交500元押金，办一张工资卡，以后的工资都是20号左右的打到卡上。如果你是新人，平安会给你前三个月1000元的底薪，但这个1000元也要看你的单子的佣金来算的，如果你的佣金不到800元的话（好像是这个数)那么... 查看全文 >

五险是:养老保险，医疗保险，工伤保险，失业保险，生育保险。五险费用以个人上一年平均月工资为基数，单位缴纳16%，最多不能超过20%，个人缴纳8%。... 查看全文 >

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